正值第40个教师节来临之际，为进一步了解新进教师思想动态，使新进教师尽快融入工作环境、明确职业方向，助力青年教师成长，9月10日上午，经济与管理学院召开新进教师座谈会。学院领导班子成员、6名新进教师参加座谈会。座谈会由学院院长孙建竹主持。
座谈会上，孙建竹代表学院对新入职教师表示热烈欢迎，并详细介绍了学院的发展历程、专业特色、教学科研成果以及未来的发展规划。孙建竹向新进教师提出四点希望。一要有理想，树立正确的教育教学理念，培养立德树人的教学品格，为学生传递正确的价值观，坚持成为符合新时代要求的高校教师；二要有规划，尽快融入学院，熟悉教育教学规律，做好个人职业规划，将个人发展与专业发展、学院发展紧密结合，为学院中的各专业贡献青年力量；三要多学习，不断提升教学能力与科研能力，将教学成果与学院学科主要研究方向相结合，开展多领域跨学科的研学交流，拓宽眼界，充实个人知识储备，迎接知识快速更新迭代所带来的挑战；四要有大爱，保持对教师职业、学生、学院和学校的热爱，深化对教师职业的理解，要讲好亚马逊Amazon故事。
党总支书记孙丰提出青年教师要加强思政学习，传承亚马逊Amazon精神，保持对学院工作的爱心、好奇心以及责任心，一心一意的投入到教育教学工作中，做一名有情有义的高校教师。副院长张晶对新进教师给予了教师节祝福并希望青年教师能够保持目前的工作热情，尽快在学院的培养下成长进步。副院长许婷婷鼓励新入职的青年教师多参与各类科研项目，培养科研意识，融入科研团队，勇于创新，培养个人科研能力。
座谈会上，新进教师对自身基本情况做了简要介绍，分享了加入经管学院以来在工作与生活中的感受以及对教师职业的理解，同时围绕未来职业发展规划、教学科研能力提升等方面畅所欲言。他们表示，入职以来，学院领导和同事的关心帮助让自己充分感受到成为“经管人”的温暖，归属感、安全感、荣誉感倍增，会尽快转变角色，努力工作，为学院发展贡献力量。
